Politique éthique et anticorruption
Un engagement fort au service de la transparence
OMILAYE s'est dotée d'une Politique Éthique et Anticorruption conforme à la norme internationale ISO 37001, afin de prévenir, détecter et sanctionner toute forme de corruption, de fraude ou de conflit d'intérêts.
Cet engagement traduit la volonté de l'entreprise d'exercer ses activités selon les principes de probité, d'équité et de conformité.
Les piliers de la politique éthique
La tolérance zéro envers toute forme de corruption, de favoritisme ou d'abus d'autorité
L'exemplarité des dirigeants et responsables à tous les niveaux
La transparence dans la gestion des ressources et des relations avec les partenaires
La responsabilité individuelle de chaque collaborateur dans le respect du code de conduite
La sensibilisation permanente du personnel aux bonnes pratiques éthiques
Le dispositif de mise en œuvre
La mise en œuvre de la politique est assurée par :
Un Comité Éthique présidé par le Référent Éthique, en charge de la coordination et du suivi des actions
Un réseau de correspondants éthiques déployés dans toutes les agences et au siège
Un mécanisme d'alerte confidentiel, permettant de signaler tout comportement contraire à la politique sans risque de représailles
Ce dispositif favorise une culture d'intégrité partagée, fondement de la confiance entre OMILAYE, ses collaborateurs, ses partenaires et les usagers du service public de l'eau.
Un levier de gouvernance durable
Au-delà de la conformité, OMILAYE considère l'éthique comme un véritable levier de performance et de durabilité. L'entreprise s'engage à promouvoir des pratiques de gestion exemplaires, à renforcer la reddition de comptes et à maintenir un dialogue permanent avec ses parties prenantes internes et externes.